Trabajar en Finlandia


Hoy nos aventuramos más allá de los impresionantes paisajes y las serenas saunas, adentrándonos en un tema un poco más pragmático, pero igualmente esencial para muchos: la búsqueda de empleo en Finlandia.

Tanto si estás pensando en mudarte a este hermoso país para cambiar de aires como si lo que buscas son nuevas oportunidades profesionales, conocer el mercado laboral y saber cómo desenvolverse en él es fundamental para hacer realidad el sueño finlandés.

Finlandia presume de un alto nivel de vida, un sólido sistema de seguridad social y una mano de obra altamente cualificada y multilingüe, lo que supone un imán para profesionales de todo el mundo. Sin embargo, encontrar trabajo aquí puede ser un reto, sobre todo si no se habla finés o sueco, las lenguas oficiales del país. Pero no te preocupes. En este artículo, repasaremos los requisitos para trabajar en Finlandia y compartiremos algunos consejos para que tu búsqueda de empleo tenga éxito.

Ya seas un gurú de la tecnología, un profesional creativo o te estés aventurando en el próspero mundo de las start-ups, prepara tu CV y prepárate para abrazar la cultura laboral única de Finlandia. ¡Pongámonos en marcha!

¿Cómo encontrar trabajo en Finlandia?

Si te gustaría trabajar en Finlandia, debes saber que las empresas del país nórdico se encuentran cada vez más predispuestas a contratar empleados de otros países.

La principal barrera para encontrar un trabajo en Finlandia es el idioma, ya que en muchas ofertas de trabajo hablar finés es un requisito indispensable. No obstante, es posible encontrar algunas en las que necesitarás únicamente el inglés.

Un gran número de grandes empresas internacionales están ubicadas en Finlandia y su idioma de trabajo es el inglés, por lo que es una buena idea empezar la búsqueda de trabajo en una de estas empresas.

Nokia, Finnair o Rovio son algunos ejemplos de empresas finlandesas en las que podrías encontrar un trabajo en el que solo se requiera el inglés. Además, otras como Microsoft, Xiaomi o Airbus cuentan con grandes instalaciones en el país y también contratan empleados extranjeros.

La búsqueda de trabajo no termina aquí, puesto que existen empresas más pequeñas y startups que también cuentan con un enfoque internacional y aceptan trabajadores que no hablan finés. Así pues, los ejemplos anteriores solo son un punto de partida.

Otro dato a tener en cuenta es que en las próximas décadas la contratación de empleados extranjeros va a convertirse en una necesidad para las empresas finlandesas, puesto que la mano de obra no es muy abundante, especialmente en determinados sectores, y esta situación va a agravarse muy pronto, cuando las personas nacidas en los años 50 durante el baby boom de la posguerra comiencen a jubilarse.

Persona trabajando en el laboratorio de un hospital en Finlandia

Como ya hemos dicho, existen algunos sectores en los que hay una mayor escasez de mano de obra y, por tanto, en los que es mucho más fácil acceder a un puesto de trabajo. Por lo tanto, no tendrás muchas dificultades para encontrar un trabajo en sectores como el sanitario o el de las telecomunicaciones.

Portales web de empleo

Además de visitar las páginas web de empresas en las que te interese trabajar para ver si cuentan con alguna vacante abierta, es interesante utilizar diferentes portales de empleo que son muy utilizados por las empresas finlandesas para encontrar nuevos empleados.

Los dos portales web de búsqueda de trabajo principales son Indeed y Monster. Estos buscadores son muy utilizados en muchos países y Finlandia no es una excepción.

Además, existen otros portales nacionales que también cuentan con un número interesante de ofertas. Entre estos destaca TE-palvelut, la web de la oficina de empleo del Ministerio de Trabajo y Economía de Finlandia.

Por último, no hay que olvidar otras plataformas como LinkedIn, o incluso grupos de Facebook, en los que también se publican muchas ofertas de trabajo.

¿Cuál es el sueldo medio en Finlandia?

El sueldo medio en Finlandia fue de 45.271 euros al año en 2019, lo que se traduce en 3.773 euros al mes si lo dividimos en 12 pagas. En el año 2018 éste fue de 44.481, por lo que se ha producido una subida de un 1,78% entre los dos años.

Personas trabajando en una oficina

En cuanto al desempleo, se ha producido un aumento entre los años 2019 y 2020, pasando de un 6,6% a una tasa de desempleo del 8,4% en 2020.

Visa de trabajo

Finlandia es uno de los países miembro de la Unión Europea y también pertenece al área Schengen, por lo que permite el movimiento libre de personas entre los países pertenecientes al área. Por este motivo, podrás viajar y trabajar en Finlandia sin necesidad de solicitar un visado de trabajo siempre y cuando pertenezcas a un país europeo.

En caso contrario, tendrás que consultar los requisitos para trabajar en Finlandia. Aunque estos pueden variar en función de tu país de origen, la mayoría de personas necesitarán un permiso de residencia para poder encontrar un trabajo en Finlandia.

Visita la web del Servicio de Inmigración finlandés para conocer las condiciones concretas que deberás cumplir para poder trabajar en el país nórdico.

Salario mínimo de Finlandia

Finlandia, al igual que el resto de países nórdicos, no tiene un salario mínimo obligatorio establecido. Todos los sectores laborales cuentan con convenios colectivos en los que si se establece un sueldo mínimo. Así pues, el salario mínimo no se fija de forma general sino que éste es diferente en función del sector en el que te encuentras.

Los salarios especificados en estos convenios se aplican de forma igualitaria a todos los trabajadores, incluyendo a aquellos que trabajan para empresas internacionales y se encuentran de forma temporal en Finlandia.

Trabajos más demandados en Finlandia

La posibilidad de encontrar un trabajo en Finlandia depende enormemente del sector profesional al que pertenece y el tipo de trabajo que estás buscando. Algunas profesiones son más demandadas en Finlandia que otras porque la falta de empleados es mayor.

A continuación, te mostramos los trabajos más demandados en Finlandia en los últimos años:

  • Profesionales de la enfermería
  • Asistentes sanitarios
  • Trabajadores sociales
  • Médicos generalistas
  • Médicos especialistas
  • Educadores infantiles
  • Audiólogos y logopedas
  • Dentistas
  • Psicólogos
  • Cuidadores personales a domicilio
  • Limpiadores
  • Soldadores y oxicortadores
  • Vendedores de centros de contacto

Como puedes ver, gran parte de los trabajos más demandados en Finlandia pertenecen al sector sanitario, destacando los médicos y enfermeros, y también al sector educativo.

Edad mínima para trabajar en Finlandia

En Finlandia, la edad mínima para trabajar es de 15 años. Además, existen algunas restricciones sobre los tipos de trabajo que pueden realizar los jóvenes de 15 a 17 años. Por ejemplo, no pueden trabajar durante el horario escolar, más de ocho horas al día o en condiciones peligrosas. Los menores de 18 años también tienen derecho a ciertas protecciones en virtud de la legislación finlandesa, como la limitación de la jornada laboral y la obligación de hacer pausas durante los turnos de trabajo.

Para los mayores de 18 años, no suele haber restricciones legales específicas sobre los tipos de trabajo que pueden desempeñar en Finlandia. Sin embargo, las empresas deben cumplir la legislación laboral y los convenios colectivos pertinentes que regulan cuestiones como la jornada laboral, el pago de las horas extraordinarias y el derecho a vacaciones.

También hay que tener en cuenta que algunos sectores pueden tener requisitos o cualificaciones específicos para determinados tipos de trabajo. Por ejemplo, algunos empleos en sanidad o educación pueden requerir una titulación o certificación específica. Los empresarios también pueden tener sus propios requisitos para los solicitantes de empleo, como experiencia laboral previa o dominio de idiomas.

¿Es posible trabajar en Finlandia sin saber el idioma?

Aunque es posible trabajar en Finlandia sin conocer el idioma, puede resultar más difícil encontrar oportunidades de empleo. El finés es la lengua oficial de Finlandia, y muchas empresas pueden exigir a los solicitantes de empleo al menos conocimientos básicos de finés para comunicarse con clientes o compañeros.

Dicho esto, hay algunos sectores que pueden tener una mayor demanda de trabajadores que hablen otros idiomas, como el turismo, la hostelería o los negocios internacionales. En estos sectores, los empresarios pueden valorar los conocimientos lingüísticos además de otras cualificaciones y experiencia.

También es importante tener en cuenta que aprender finés puede ser beneficioso para cualquiera que piense vivir y trabajar en Finlandia durante un largo periodo de tiempo, ya que pueden facilitar la vida cotidiana, la comunicación con los residentes locales y la integración en la sociedad finlandesa.

¿Tienes pensado buscar un empleo en Finlandia? Cuéntanoslo en los comentarios. También puedes compartir este artículo en redes sociales utilizando los iconos que encontrarás justo debajo si te ha parecido interesante y te ha servido de ayuda.


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8 thoughts on “Trabajar en Finlandia”

    1. Las personas de 15 años que han completado la educación básica pueden ser contratadas de forma permanente. Las personas de 14 años pueden trabajar durante las vacaciones escolares y en periodos cortos de tiempo.

  1. Vicente Fernández

    Buenas tardes soy de Chile y tengo la nacionalidad española,no tengo problemas en ingresar solo con el pasaporte?
    Gracias

    1. ¡Hola!

      Al tener la nacionalidad española no deberías tener ningún problema. No obstante, te recomendamos que contactes con la Embajada española en Finlandia para que te lo confirmen.

    1. ¡Hola!

      Para poder trabajar en Finlandia necesitarás un visado de trabajo. En la web del Servicio de Inmigración finlandés se explican detalladamente los pasos a seguir para conseguir el permiso de trabajo.

  2. Hola .
    Soy Español y no sé hablar ningún idioma. Tengo todos los carnet de conducir. Me gustaría ir a Finlandia para trabajar de transportista.
    Donde podría informarme ??

    1. ¡Hola!
      Lo mejor es que comiences buscando en los portales de empleo que mencionamos en el artículo. Son los más utilizados por las empresas finlandesas para buscar empleados. Si conoces alguna empresa del sector, también puedes contactarles directamente y ver si tienen alguna vacante que aún no hayan anunciado.

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